| Unsere Einstellung der Zukunft gegenüber muß sein: Wir sind jetzt verantwortlich für das, was in der Zukunft geschieht. Hochsensitivität ist kreatives Potential
Kompetenzen: Hard Skillls Soft Skills Selbst-Beschreibung: WIR SIND. Konsequent, überzeugend im Selbstausdruck, intelligent, inspirierend, mitreißend. Optimistisch, wissend statt glaubend, offenen Herzens und klaren Verstandes. Der Lösung näher als dem Problem, mit mehr Antworten als Fragen. Ausgewogen im Denken und Fühlen, ein kluger Kopf und eine vertrauensvolle Persönlichkeit. Engagiert, überzeugt, stilvoll und energiegeladen. Trial-and-Error ist nicht unser Prinzip. Lernen ist Erfahrung, die wir gern nutzen. Direkt, sofort, dynamisch. Authentität und Verbindlichkeit sind für uns Selbstanspruch und unsere Grundhaltung. Wir treten für Balance und ethische Grundwerte ein, sind auch ein Kämpfer und verlässlicher Freund. Wer uns gewinnt, hat einen Partner fürs Leben. Wir hegen keine Erwartungen, doch wir haben Ansprüche. In erster Linie an uns selbst. Wir schauen vorwärts, sind uns klar in der Sache und den Umständen, Zielen und Ressourcen, sind manchmal drängend und auch ungeduldig, doch stets voller Wertschätzung und Achtsamkeit für den Augenblick und unser Gegenüber. Wir lieben Kunst und Ästhetik. Wir lieben die Kunst der Erkenntnis — die Kunst, sich selbst in die Augen und auf die Seele schauen zu können; mit einem liebevollen Lächeln ohne Angst und Zweifel, ohne Furcht und Selbstverleugnung. Wir sind systemische Denker. Humorvolle Wortakrobaten und stilvolle Rhetoriker. Schnelldenker und Prozesslogiker. Empathische Analytiker. Manchmal herausfordernd und konstruktiv unbequem. Ein offenes Herz, gepaart mit einem klaren Verstand. Temperamentvoll und manchmal ungeduldig, stets achtsam und wertschätzend. Gegenseitiger Respekt ist unser Grundpfeiler. Unsere stärkste Eigenschaft: Einfühlungsvermögen und multidimensionales Denken. Tätigkeitsprofil: DES LEBENS ATEM IST DYNAMIK. Als Sensitivity Coach und HSP bietet Syncomm Managemententwicklung individuelle und hoch wirksame Begleitung sowie Fortbildung für kybernetische und bewusstseinsorientierte Aspekte des Management auf der Grundlage von Systems Thinking, Dropping Knowledge und Synergy Integrated an. Unsere Arbeitsweise ist themenzentriert und sowohl methodisch als auch inhaltlich einzigartig. Unsere Angebote umfassen beispielsweise Seminare, Workshops und Trainings für hochbegabte und / oder hochsensitive Führungskräfte und Mitarbeiter zur Integration ihrer besonderen Fähigkeiten und Talente sowie die Schaffung adäquater Rahmenbedingungen für die Entfaltung und Bereitstellung von Potential für Spitzenleistungen. Weiterhin bietet Syncomm Managemententwicklung Vorträge zu Prozesslogik, multidimensionalem Denken und Spiral Dynamics integral an – einem Grundpfeiler für vernetztes Denken, integratives Handeln und erfolgreiches Wirtschaften. Darüber hinaus steht Syncomm Managemententwicklung als Berater und Trainer für Themen wie telepathische Kommunikation, kommunikatives Handeln, inspirierende Präsentation in Wort und Medien sowie Mediation und Konfliktmanagement gern an Ihrer Seite. Unternehmens-Beschreibung: Syncomm Managemententwicklung verkörpert ein integrales, multidimensionales Menschenbild. Durch eine spirituelle Praxis und dynamische Integration des neuesten Standes wissenschaftlicher Erkennisse kann Ihnen Syncomm Managemententwicklung ein ausgewogenes und in seinen Teilen aufeinander abgestimmtes Portfolio anbieten, das überzeugt: zeitgemäß, qualitativ, adäquat. Ein Fachhintergrund im Medienbereich ermöglicht uns eine adäquate Sichtweise auf die medialen Aspekte menschlicher Kommunikation, während ein Studium in Allgemeine Rhetorik, Psychologie und Philosophie sowie weiterer Studien in Systemdynamik, Physik, Mathematik, Kybernetik den Blick in eine ganzheitliche, integrale Betrachtung menschlichen Handelns als existentielle Absichtserklärung weitet. Unsere Schwerpunkte liegen in der strukturellen wie personellen Managemententwicklung und -beratung. Einen weiteren Schwerpunkt legen wir in die Begleitung und Integration Hochbegabter im gesellschaftlichen wie wirtschaftlichen Umfeld sowie dem Umgang mit der Herausforderung Hochsensitivität. Weitere Tätigkeitsfelder umfassen die personenbezogene wie unternehmensweite Visionsentwicklung, Personalförderung, Begabtenförderung und Potenzialanalyse. Syncomm Managemententwicklung arbeitet mit und für:
Emotionen ohne Worte
Leben ist Teamarbeit im großen Stil Im menschlichen Körper werkeln tausendmal mehr Moleküle Hand in Hand als Sterne im Weltall leuchten. Diese Erkenntnis hilft zu verstehen. Und sie hilft uns, Verständnis zu entwickeln für das Wesentliche, fernab der das Meiste verschleiernden Hektik des Alltags. Wir beginnen zu begreifen, mit welcher immensen Komplexität sich Prozesse organisieren und in Beziehung zueinander stehen. Wissen ermöglicht Veränderung. Und es bedingt unsere Entfaltung. Wie Moleküle ihre Kooperationspartner erkennen, hat nun ein internationales Wissenschaftlerteam um Forscher vom Max-Planck-Institut für Festkörperforschung beobachtet. Diese Beobachtung lässt sich verlustfrei auf Menschen als Organsationseinheit übertragen. [...] Verbindungen liegen wie die allermeisten Moleküle in unserem Körper [analog: Ebene] in zwei spiegelbildlichen Formen vor, die sich wie die rechte und linke Hand nicht zur Deckung bringen lassen. Umstrukturierungs- und Change-Prozessen geht also diese Erkenntnis voraus. Damit die Dipeptide [analog: Bewusstsein] stabile Paare formen und Biomoleküle die Lebensprozesse [analog: Resonanz] aufrecht erhalten können, müssen sich die Moleküle mit passenden Formen erkennen [analog: Feedback]. Wie die Forscher nun herausgefunden haben, verändern sie sich dabei leicht – wie zwei Hände, die sich umeinander schließen. Nach dem Prinzip dieses molekularen Handschlags entstehen darüber hinaus komplexe Materialstrukturen [analog: Quadranten]. Die neuen Erkenntnisse helfen auch zu verstehen, wie sie sich im Detail bilden. Business Magic | Handlungsfreiheit | Horizonte Tobias Jobst |
Sensitivität, Eidetik und Hochempfindsamkeit als
